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Kennst du das, du bist im Kundengespräch und der Kunde fragt dich „und wie viel kostet das Ganze? Was ist der Preis? Was zahle ich dafür? Etc.
Wie reagierst du darauf? Was geht jetzt in deinem Kopf ab?
Das ist eine der meist gerührtesten Fragen von Verkäufern? Jeder Verkäufer weiß, dass diese Frage früher oder später kommt, nur bereiten sich die wenigsten richtig vor.
Ich bin oft verzweifelt gewesen, weil ich nicht gewusst habe, was ich jetzt sage, wie ich meine Preise erkläre und ob der Kunde dann sauer ist und nicht bei mir kauft.
Das blöde ist, dass diese Frage oft kurz vor dem potenzielle Abschluss kommt und du nur hoffst, dass der Kunde ja zu dir sagt und deine Produkte / Dienstleistungen kauft.
In dieser Situation bist du sogar bereit, deine Hose runterzuziehen, Hauptsache der Kunde kauft. Ja ich weiß, dass jetzt die stolzen Verkäufer sage, „mein Kunde muss meine Preise akzeptieren“ friss oder stirb“
Nur wie verpackst du diese Einstellung, so elegant, dass der Kunde sich als Gewinner fühlt?
Hier 3 Tipps, wie du es sofort und leicht umsetzen kanns und dein Preise in Zukunft durchsetzt.
Die Sandwich-Methode ist der Klassiker. Diese Methode kennt jeder Verkäufer, nur kennt jeder Verkäufer diese. Kennen heißt nicht können. Nur die wenigsten wenden sie auch im Alltag an. Nur wie funktioniert diese?
Während du dem Kunden das Angebot präsentierst, nennst du 3 starke Vermeidungsnutzen, die dein Kunde durch dein Produkt/ Dienstleistung erhält, dann nennst du den Preis und dann nennst du wieder 3 starke Gewinnungsnutzen.
Hier ein Beispiel für Elektrotechniker, die Smart-Home Systeme verkaufen:
Hr. Huber durch unser System vermeiden Sie kurzzeitige Ausfälle ihrer Elektronik, vermeiden Sie unnötige Kosten für Heizung, Strom und Wasser in ihrem Haushalt und reduzieren sie unnötige Umrüstkosten bei Ihrem bestehen Haushalt.
Das ganze bekommen Sie um 2990 € inkl. Einbau. Zusätzlich erhalten Sie von uns das erste Service im nächsten kostenfrei dazu, und ein Tablet von dem sie alles steuern können und sie bekommen eine App damit sie es bequem auch von ihrem Smartphone steuern können. Wann ist es für Sie am besten, dass wir beginnen?
Das gesamte Smart-Home Paket kommt auf 2990 € inkl. Einbau. Bei einer normalen Nutzungsdauer von 10 Jahren kommen Sie auf ca. 80 Cent am Tag Wann ist es für Sie am besten, dass wir beginnen?
Oder
Wenn Sie sich für unser Smart-Home Paket entscheiden, sparen Sie jeden Tag ca. 30 Cent an Stromkosten, 20 Cent an Wasserkosten und 40 Cent an Heizkosten, d.h. 90 Cent Ersparnis pro Tag, das sind im Jahr 364 Euro, das sind auf 10 Jahre 3640 Euro. Wann ist es für Sie am besten, dass wir beginnen?
Wie wichtig ist es Ihnen das ihre Heizung immer die perfekte Zimmertemperatur hat?
Wie wichtig ist es Ihnen dass die Jalousien im Sommer die starke Sonne nicht ins Haus lässt und im Winter die Sonnen nutzt um in ihrem Haus zu heizen?
Wie wichtig ist es Ihnen, dass ihr Smart Home System für Sie Dinge im Haushalt übernimmt, damit Sie sich den wirklich wichtigen Dingen widmen können?
Dabei ist es wichtig, dem Kunden seine Prioritäten aufzuzeigen die er in der Bedarfsanalyse genannt hat und den Preis in Relation zu den wirklich wichtigen Dingen, unwichtig zu machen.
Dann kannst du auch zusätzlich Fragen: Hr. Huber, wenn wir alle für Sie wichtigen Punkte erfüllen, wann ist es dann am besten für Sie das wir beginnen?
Du lässt den Preis einfach aus. Ich weiß, du wirst jetzt laut denken, dass das nicht möglich ist.
Hier meine Frage: Wenn du unbedingt etwas haben möchtest, denkst du da wirklich über den Preis nach?
Wenn du krank bist, denkst du da über den Preis der Medikamente nach?
Wie wichtig ist es dir, dass du in Zukunft deine Preise durchsetzt?
Probiers doch einfach mal aus
Meine lieben, das war es mit diesem Beitrag. Ich hoffe, dass es dir deine Preisdurchsetzung vereinfacht. Schreib mir in die Kommentare, wie gut es dir geholfen hat und wie ich dir dabei helfen kann, dich als Handwerker fantastisch zu verkaufen.
In diesem Sinne wünsche ich dir fantastische Verkäufe.
Dein Vedran
(1990€ Seminarkosten-75% WKO-Förderung) durch
Aufbau Kundenstamm (Kundengewinnung + Kundenbindung)
Telefontraining Verkauf (für Fortgeschrittene)
Telefontraining Verkauf (für Anfänger)
Verkaufen ohne zu verkaufen (für Profis)
Facebook, WhatsApp, Twitter und Co bestimmen zunehmend unser Leben. Die Lehrlinge, lernen wie wie sich sicher auf Kommunikationsplattformen bewegen können und welche Gefahren lauern, wenn man zu viele Daten preisgibt. Das eigene Handeln und die damit verbundenen Auswirkungen auf das Unternehmen werden bewusst gemacht
Verkaufen ohne zu verkaufen (für Fortgeschrittene)
Verkaufen ohne zu verkaufen (für Anfänger)
Das Verkaufstraining für HandwerkerInnen. Individuell an die Bedürfnisse und Ziele deines Verkaufs und deines Unternehmens.
Grundlagen der verkaufenden Kommunikation (verbale und nonverbale Kommunikation):
Business Knigge
Die Lehrlinge sollen Sicherheit im Umgang mit Menschen unterschiedlicher Hierarchieebenen im Berufsalltag gewinnen und lernen, Herausforderungen in verschiedenen beruflichen Situationen mit Höflichkeit und Souveränität zu meistern.
Konfliktmanagment
Die Lehrlinge setzen sich mit dem Umgang mit Konflikten auseinander, die sowohl im beruflichen als auch im privaten Alltag auftreten können. Sie lernen, wie Konflikte bereits im Vorfeld vermieden und im Ernstfall konstruktiv gelöst werden können. Besonders bei der Zusammenarbeit verschiedener Generationen entstehen häufig Spannungen, die zu Konflikten führen können – auch hierfür werden geeignete Lösungsstrategien vermittelt.
Motivation und Zeitmanagment
Die Lehrlinge lernen, durch Selbstmotivation ihre gesetzten Ziele langfristig zu verfolgen und zu erreichen. Sie entwickeln ein Gespür dafür, Prioritäten zu erkennen und richtig zu setzen. Zudem lernen sie hilfreiche Werkzeuge kennen, die dabei unterstützen, den Arbeitsalltag zu strukturieren, und erfahren, wie auch stressige Situationen erfolgreich bewältigt werden können.
Social-Media
Facebook, WhatsApp, Twitter und andere soziale Netzwerke prägen zunehmend unseren Alltag. Die Lehrlinge lernen, wie sie sich sicher auf Kommunikationsplattformen bewegen und welche Risiken entstehen können, wenn zu viele persönliche Daten preisgegeben werden. Dabei wird ihnen auch bewusst gemacht, wie ihr eigenes Verhalten in sozialen Medien Auswirkungen auf sie selbst und auf das Unternehmen haben kann.
Sprache und Kommunikaton
Die Lehrlinge lernen, wie erfolgreiche zwischenmenschliche Kommunikation gelingt. Sie üben, ihre Standpunkte klar zu formulieren und ihre eigene Meinung überzeugend auszudrücken. Dabei wird ihnen bewusst, welche Wirkung Sprache, Gestik und Mimik haben, und wie sie diese gezielt einsetzen können. Zudem trainieren sie den Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen und lernen, angemessen auf ihr Gegenüber zu reagieren.
Teamwork
Die Lehrlinge lernen die Vorteile von Teamarbeit kennen und erfahren, wie gemeinsame Ziele in der Gruppe effizient erreicht werden können. Durch praktische Übungen wird verdeutlicht, was ein erfolgreiches Team auszeichnet und welche Rolle jeder Einzelne als Teamplayer einnimmt. So wird die Teamkompetenz Ihres Lehrlings frühzeitig entwickelt und nachhaltig gestärkt.