Wir helfen HandwerkerInnen und Handwerkunternehmen
sich fantastisch zu verkaufen.
Seminare für Lehrlinge / Ausbilder / Vertriebsmitarbeiter
Kundengespräche
Seminartage
Teilnehmer in Speakings/Trainings
Jahre-Erfahrung im Verkauf/Vertrieb
Umsatz in TEUR verkauft
Top 100-Unternehmen Österreich
Alles fing mit einzelnen Nachhilfestunden von Vedran im Jahr 2014 an. Aus einzelnen TeilnehmerInnen haben sich Gruppen ergeben. Aus einzelnen Stunden haben sich Seminartage, Seminarwochen und Seminarkonzepte ergeben.
Vedran hat vor Salestastic gemeinsam mit einem Partner ein Unternehmen im Bereich Berufsbekleidung für Handwerksunternehmen geführt.
Dabei hat er gemerkt, dass HandwerkerInnen und Handwerksunternehmen ein unglaubliche Kunst im Handwerk leisten. Handwerker sind gute Handwerker jedoch „ausbaufähige“ Mundwerker.
Aus dieser Idee heraus hat er Salestastic gegründet. Mittlerweile besteht Salestastic aus einigen MitarbeiterInnen die folgende Vision leben:
Unsere Vision ist es, so viele HandwerkerInnen wie möglich zu befähigen, ihre Kommunikation und Verkauf in die Hand zu nehmen, ihre Ziele zu verfolgen und sich finanziell und zeitlich endlich das zu holen, was sie sich verdienen.
(1990€ Seminarkosten-75% WKO-Förderung) durch
Aufbau Kundenstamm (Kundengewinnung + Kundenbindung)
Telefontraining Verkauf (für Fortgeschrittene)
Telefontraining Verkauf (für Anfänger)
Verkaufen ohne zu verkaufen (für Profis)
Facebook, WhatsApp, Twitter und Co bestimmen zunehmend unser Leben. Die Lehrlinge, lernen wie wie sich sicher auf Kommunikationsplattformen bewegen können und welche Gefahren lauern, wenn man zu viele Daten preisgibt. Das eigene Handeln und die damit verbundenen Auswirkungen auf das Unternehmen werden bewusst gemacht
Verkaufen ohne zu verkaufen (für Fortgeschrittene)
Verkaufen ohne zu verkaufen (für Anfänger)
Das Verkaufstraining für HandwerkerInnen. Individuell an die Bedürfnisse und Ziele deines Verkaufs und deines Unternehmens.
Grundlagen der verkaufenden Kommunikation (verbale und nonverbale Kommunikation):
Business Knigge
Die Lehrlinge sollen Sicherheit im Umgang mit Menschen jeder Rangordnung aus dem Businessalltag erhalten und mit Höflichkeit und Souveränität die Herausforderungen in unterschiedlichen beruflichen Situationen meistern.
Der erste Eindruck zählt:
Das 1mal1 der Kommunikation:
Geschäftsessen, Tischsitten und Esskulturen:
Konfliktmanagment
Die Lehrlinge widmen sich dem Umgang mit Konflikten, welche zum beruflichen und privaten Alltag dazu gehören.Sie erfahren, wie man Konflikte von vorne herein vermeiden kann oder diese im Konfliktfallkonstruktiv lösen kann.Gerade beim Zusammenarbeiten von unterschiedlichen Generationen entstehen oft Spannungen, welche mit Konflikten enden können.
Motivation und Zeitmanagment
Die Lehrlinge lernen durch Selbstmotivation ihre gesetzten Ziellanfristig zu verfolgen und zuerreichen. Sie entwickeln das gefühl prioriären zu erkennen und zu schätzen. Sie lernen Werkzeuge kennen, welche helfen können, den Arbeitsalltag zu strukturieren und erfahren, sie auch stressige Situationen gemeistert werden können.
Social-Media
Facebook, WhatsApp, Twitter und Co bestimmen zunehmend unser Leben. Die Lehrlinge, lernen wie wie sich sicher auf Kommunikationsplattformen bewegen können und welche Gefahren lauern, wenn man zu viele Daten preisgibt. Das eigene Handeln und die damit verbundenen Auswirkungen auf das Unternehmen werden bewusst gemacht
Sprache und Kommunikaton
Die Lehrlinge lernen,wie zwischenmenschliche Kommunikation am besten gelingen kann, wie man Standpunkte formuliert und die eigene Meinung gekonnt ausdrückt.Ihnen wird bewusst welche Wirkung Sprache, Gestik und Mimik haben und lernen diese gekonnt einzusetzen. Wir trainieren den Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen und die richtige Reaktion auf sein Gegenüber.
Teamwork
Die Lehrlinge erfahren welche Vorteile Teamarbeit hat und wie man Ziele in der Gruppe effizient erreichen kann. Praktische Übungen veranschaulichen, was ein erfolgreiches Team ausmacht und was es bedeutet ein Teamplayer zu sein. Die Teamkompetenz Ihres Lehrlings wird frühzeitig entwickelt und gestärkt.